8月14日3 分鐘勞基法職災保險法是什麼?新法上路微型企業影響最大,沒有勞保也能投保,懶人包看這裡! 圖片來源 |Pexels 2022/5/1 職災保險法正式由勞保中獨立出來,本次修法對未滿五人的微型企業影響尤大,看完這篇,輕鬆搞懂職災保險法,並全面為員工投保,減少企業承擔的職災風險、也避免受罰! 職災保險法的背景與意義...
8月12日5 分鐘勞基法部分工時人員薪資、加班費、勞健保、休假等勞基法規範一次看懂!工讀生、計時人員、PT兼職、實習生都適用~ Photo by Ketut Subiyanto 您的公司是否有實習生或兼職員工?您是否了解這些「部分工時人員」在勞基法中的規範與全職員工有所不同呢?作為雇主或人資,掌握這些規定至關重要。別擔心,我們已經為您整理了需要注意的要點,現在就一起來了解吧!...
8月9日3 分鐘勞基法老闆&人資照過來~ 2024 勞工新制全攻略,最低工資法將上路、基本工資再調升、勞健退級距調整! Photo by Viridiana Rivera 2024年新規已上路,最低工資法正式上路,基本工資也從26,400元調整至27,470元,每小時工資上漲至183元。勞保及勞退的投保級距隨之調整,企業和勞工都需要注意…新年新制,小編都整理好了,快來看看吧!。...
8月3日10 分鐘人資系統、工具[HRM 系統懶人包] 選對 HRM 系統,提高60%人力資源管理效率 —— 如何選擇適合你企業的HRM系統?打卡之星、Swingvy、MayoHR、NUEiP全面比較製圖:田育瑄 文 / 田育瑄 「成功是對正確選擇的獎勳。」 "Success is the reward for making the right choices." — 前南非總統 尼爾森·曼德拉 Nelson Mandela, Former President of...
7月23日9 分鐘人資系統、工具想提升營運效率,還能降低成本?打卡鐘掰掰!你需要的是「打卡之星」雲端人資系統製圖:田育瑄 文 / 田育瑄 還在用老舊的打卡鐘和打卡機嗎?這些傳統工具可能會讓你以為節省了費用,但實際上,它們卻增加企業的運營成本,降低整體效率!本文將深入探討中小企業在人力資源管理的挑戰,並私房推薦「打卡之星」人資管理系統,幫助你輕鬆、省時、優惠的解決人事問題,它提供量...
2023年5月19日4 分鐘人事管理花費大量精力還是招不到適合的人才,只因為你不會「人才畫像」用人需要有「用戶思維」! 圖片來源:freepik 用人需要以「用戶思維」做出發點!就像賣東西到對的消費者手上,你就必須先勾勒他的樣貌/喜好等等,而找到相對應的合適人才,也是如此!人才畫像,可以幫助企業更好地應對市場變化和技術發展帶來的挑戰。...
6小时前2 分鐘勞基法員工自主加班,雇主可以拒發加班費嗎?《勞動事件法》新制上路後,對企業有什麼影響?圖片來源 |Freepik 《勞動事件法》可說是近年來對勞工團體最有感的法案,修法之後,對於延長工時的認定也更加寬鬆,但員工如果未經申請自主加班,雇主有義務給付工資嗎?法院、政府會如何認定呢? 出勤紀錄 VS 加班申請制,哪一個效力大?...
7天前5 分鐘勞基法2024 資遣全攻略:資遣員工不能不知的十大重點!資遣預告期要多久?資遣流程、資遣費計算一網打盡圖片來源 |Freepik 在面臨業務調整或組織變革時,難免會遇到資遣的挑戰。但你知道嗎?資遣和解僱有所不同,如何正確走完資遣流程更有不少細節。一起來了解這些細節,不僅能保護公司,還能避免勞資糾紛,更不怕被「勞動檢查」找上門喔!...
9月11日3 分鐘勞基法全勤獎金的隱藏陷阱:專家為何建議企業取消這項福利圖片來源 |Pexels 「薪資單裡有全勤獎金!這是公司福利嗎?」其實不然!「全勤獎金」是許多台灣中小企業會有的獎金制度,但其實以「全勤獎金」的實質意義上來說,既不屬於獎金也非福利。一起來看看為什麼勞資專家建議企業們,應該取消這項制度吧! 為什麼「全勤獎金」不是福利?...