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企業教育訓練線上課程，提升同仁80%學習力！
無論企業規模大小，企業教育訓練都是提升同仁專業知識與工作能力的重要工具。近年來，隨著網路原住民 Z 世代進入社會和疫情時期的來臨，企業不只透過網路來因應辦公、會議等需求，更面對「企業教育訓練線上化」的課題。 正所謂水能載舟，亦能覆舟——設計良好的企業內訓，不僅可以加強員工在...
2021年7月10日讀畢需時 4 分鐘
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老師你有沒有線上課程？現在，線上課程是一條必走的路
疫情使全球數位轉型以 2 倍速度成長，也迫使大眾改變學習方式，數位轉型已是不可逆的趨勢。 根據統計顯示，有 52% 民眾願意購買線上課，線上課程是你不得不爭取的大好機會！ 在防疫全面升級的情況下，民眾為防疫而減少出入，學校也因疫情影響漸漸轉為視訊教學，實體課迎接第一波的影響...
2021年7月2日讀畢需時 2 分鐘
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家教拚轉型？線上教學平台，打開講師新世界！
聽過台上十分鐘，台下十年功吧？家教講師就是這樣啊！ 在許多人眼中，「家教講師」仰賴個人學歷與累積經驗，市場上沒有不知變通的機制與篩選門檻，是相對輕鬆簡單的收入來源。雖然如此，家教講師其實需要付出許多不為人知的「隱形成本」。到學生家裡的通勤時間與金錢成本，經常是風吹日曬的騎乘...
2021年6月23日讀畢需時 4 分鐘
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勞動法規
新手老手看過來，給你最完整的法規資訊
2025年基本工資、勞保費率又調漲了！勞動新制1/1起上路，最低工資規定、勞保薪資級距與費率調整懶人包看這篇就夠！
圖片來源 ｜Freepik 《最低工資法》上路將滿一年，明年起也將再度調升最低工資，新制該注意什麼呢？勞保費率每兩年調升一次，2025年也將再調升為12.5%，勞動新制雙雙調整，讓企業運營成本大幅提升外，計算上也需重新調整，雇主及人資該如何因應？你需要的表格，小編都整理好了...
2024年12月18日讀畢需時 4 分鐘
2024年終獎金大揭密～年終獎金一定要發嗎？離職員工要發年終嗎？年終獎金怎麼算？你想知道的問題，重點詳解就看這篇！！
圖片來源 ｜Freepik 年終獎金能不能不發？「有沒有盈餘」和「有沒有約定」是關鍵！從《勞基法》到《公司法》、從所得稅到二代健保補充保費扣繳，今天就帶你一次掌握相關規定，讓企業在年終獎金發放上既能留住人才，又不踩法律紅線！...
2024年12月11日讀畢需時 5 分鐘
「特休」天數該怎麼算？週年制 vs. 曆年制差在哪裡？「特別休假」有期限嗎？特休全攻略就看這篇！
圖片來源 ｜Pexels 「特休」一直是勞工和雇主關心的議題，尤其在2017年《勞基法》修法後，勞工工作滿半年可以享有3天的新規出來後，相信不少雇主哀鴻遍野，使用曆年制的公司，特休計算上又會更加複雜，也讓人資傷透腦筋，到底特休應該選擇「週年制」或「曆年制」，一起來看看吧！...
2024年12月7日讀畢需時 3 分鐘
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從簡化人事管理流程、留住好人才，到培養員工的學習力，
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